Skip to main content

คณะนิสิตจาก Hiroshima Business and Management School (HBMS)เดินทางมาทัศนศึกษาและดูงานยังประเทศไทยและคณะบัญชี จุฬา

วันที่ 3 พ.ย. 2566 ที่ผ่านมา Hiroshima Business and Management School (HBMS), Prefectural University of Hiroshima ได้เดินทางมาทัศนศึกษาและดูงานยังประเทศไทย โดยมี MBA Chula เป็นผู้ดูแล ในวันแรกของการดูงาน รศ.ดร.ณัฐพล อัสสะรัตน์ ประธานหลักสูตรฯ เป็นผู้กล่าวแนะนำคณะ พร้อมทั้งพาชมสถานที่และสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ ภายในคณะ อาทิ ห้องปฏิบัติการทางการเงิน (Financial Lab) และห้อง Management Theater หรือห้องเภตราลัย

ต่อจากนั้น รศ. ดร.ณัฐพล ได้บรรยายในหัวข้อ “ยุทธศาสตร์ของธุรกิจจากประเทศญี่ปุ่นในประเทศไทย” (Japanese Firm Strategy in Thailand) ซึ่งจะกล่าวถึง ความต่างในวัฒนธรรมและสิ่งแวดล้อมประหว่างประเทศไทยและประเทศญี่ปุ่น พร้อมทั้งชี้ให้เห็นถึงความจำเป็นในการปรับตัวของธุรกิจญี่ปุ่นในการเข้าสู่ตลาดประเทศไทย

หลังจากนั้นจึงปิดท้ายด้วยการกล่าวต้อนรับอีกครั้งจาก ศ.ดร. วิเลิศ ภูริวัชร คณบดี คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย พร้อมทั้งแลกเปลี่ยนของที่ระลึกระหว่างทั้ง 2 มหาวิทยาลัย

วันที่ 2 ของการดูงานภายในประเทศของ HBMS โดยเริ่มต้นด้วยการอบรมจาก ผศ.ดร.กฤตินี พงษ์ธนเลิศ ที่มาบรรยายภายใต้หัวข้อ “ทำความเข้าใจวัฒนธรรมไทย” (Understanding Thai Culture) ซึ่งก็มีนิสิตไทยจากหลักสูตร Regular รุ่นที่ 42 ของ MBA Chula มาเข้าร่วมการอบรมด้วย
.
เนื้อหาของการอบรมนั้น ก็คือการนำเสนอความรู้ในส่วนของวัฒนธรรมไทย โดยเป็นการบรรยายแบบเบื้องต้น และภาพรวมเพื่อแสดงให้เห็นว่าทั้ง 2 ประเทศนี้มีความแตกต่างกันอย่างไรบ้าง
.
โดย ผศ.ดร.กฤตินี ได้นำเสนอว่าวัฒนธรรมของไทยนั้น ก็มีความผูกโยงกับแนวคิดชนชั้นตามประวัติศาสตร์ไทย สิ่งต่าง ๆ ที่เป็นผลผลิตทางวัฒนธรรมที่เราเห็นได้ในปัจจุบันอย่าง เฟอร์นิเจอร์, อาหาร และการแสดงนั้น มีรากฐานมาจากชนชั้นนำ เช่นเดียวกับสิ่งที่เราไม่เห็น อาทิ ค่านิยมทางความคิด, ขนบธรรมเนียม กิริยามารยาท และพฤติกรรม ที่มีรากฐาน และความเกี่ยวพันกับแนวคิดเรื่องชนชั้นของไทยเช่นกัน
.
กล่าวโดยสรุปแล้วนั้น แนวคิดเรื่องชนชั้นของประเทศไทยมีผลกระทบเป็นอย่างยิ่งกับวัฒนธรรมของประเทศ
 
ในภาคบ่ายของการเรียน คุณธิษณา ธิติศักดิ์สกุล Chief Executive Officer & Co-founder ของ Noburo ได้ทำการนำเสนอภายในหัวข้อ “Noburo (Social Start-up) Financial well-being for your employees”
.
โดยเป็นการพูดถึงตัวบริษัท Noburo ซึ่งเริ่มตั้งแต่แรงบัลดาลใจในการก่อตั้งบริษัท และหลักในการก่อตั้ง ที่มีฐานมาจากความต้องการในการแก้ไขปัญหาระยะยาวด้วยองค์ความรู้, เทคโนโลยีที่มีอยู่ในปัจจุบัน รวมไปถึงความคิดที่ว่าการทำจิตอาสาไม่ใช่การแก้ไขในระยะยาว และไม่มีความยั่งยืน ในส่วนของกลุ่มเป้าหมายของ Noburo นั้นก็คือกลุ่มแรงงานที่มีรายได้ต่ำ และมีภาระหนี้ – ประวัติการเงินเสีย
.
คุณธิษณา ได้อธิบายการทำงานของ Noburo ไว้ว่าทางบริษัทจะเข้าไปช่วยจัดการ และบริหารในส่วนของการเงินของผู้ที่ความต้องการ ผ่านการดำเนินการ 2 ส่วนด้วยกันได้แก่ การจัดการกับหนี้นอกระบบ และการบริหารจัดการทางการเงินเพื่อชำระหนี้อื่น ๆ อย่างค่อยเป็นค่อยไป ทาง Noburo มองว่าปัญหาส่วนใหญ่มาจากความคิดของเราที่ต้องเริ่มแก้ด้วยการแก้ไขความคิด แล้วจึงตามมาด้วยการวางแผนทางการเงินเพื่อชำระหนี้ต่าง ๆ ที่มี จนมาถึงการลงมือในที่สุด
เพื่อเป็นการส่งท้ายการมาเยือนของ HBMS ทาง MBA Chula ได้นำคณะผู้มาเยือนจากฮิโรชิมะ ไปเยี่ยมชมหนึ่งในบรรดาหน้าร้านของ Thann บริษัททางด้านธุรกิจอโรมาเธอราพี, ผลิตภัณฑ์บำรุงผิวธรรมชาติชื่อดัง โดยได้รับเกียรติจาก คุณฐิติพัฒน์ ศุภภัทรานนท์ – Founder of Thann & MD of Thann-Oryza Co., Ltd. มาให้การต้อนรับ ณ Thann Sanctuary Sukhumvit 47
พร้อมกันนี้ คุณฐิติพัฒน์ ยังได้ทำการบรรยายถึงแนวทางที่ใช้ในการบริหารงาน Thann ให้ประสบความสำเร็จมาจนถึงปัจจุบัน
โดยพอหลังจากจบการบรรยายแล้วนั้น ผู้เข้าร่วมชมทุกท่านยังได้ร่วมกิจกรรมต่าง ๆ ที่ Thann ได้เตรียมไว้ให้อีกด้วย

เราใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสิทธิภาพ และประสบการณ์ที่ดีในการใช้เว็บไซต์ของคุณ คุณสามารถศึกษารายละเอียดได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และสามารถจัดการความเป็นส่วนตัวเองได้ของคุณได้เองโดยคลิกที่ ตั้งค่า

Privacy Preferences

คุณสามารถเลือกการตั้งค่าคุกกี้โดยเปิด/ปิด คุกกี้ในแต่ละประเภทได้ตามความต้องการ ยกเว้น คุกกี้ที่จำเป็น

Allow All
Manage Consent Preferences
  • Always Active

Save